崗位職責(zé)：
負責(zé)客戶委托的招聘項目，與客戶充分溝通，分析職位需求，必要時為客戶提供一定的咨詢或引導(dǎo)；
- 通過各種渠道訪尋候選人；
- 面試和甄選候選人，根據(jù)客戶的需求和特點，推薦合適的候選人；
- 協(xié)調(diào)安排客戶面試，及時解決面試過程中遇到的問題；
- 協(xié)調(diào)薪酬談判和錄用通知書的簽署，并根據(jù)客戶要求進行候選人背景調(diào)查；
- 候選人入職前、中、后的跟蹤服務(wù)，并為候選人提供相應(yīng)的職業(yè)發(fā)展建議；
- 與客戶和候選人保持良好關(guān)系，了解市場動態(tài)，尋找和挖掘業(yè)務(wù)信息，進行業(yè)務(wù)拓展；
-回款催繳
任職資格：
大專及以上學(xué)歷；
- 一年以上獵頭、招聘或銷售經(jīng)驗；
- 具備優(yōu)秀的人際溝通能力，思維縝密，關(guān)注細節(jié)；
- 成熟穩(wěn)重，能夠承受較大的工作壓力，具有高度的責(zé)任感；
- 有互聯(lián)網(wǎng)、制造、房地產(chǎn)、文化旅游等行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
-英語流利者優(yōu)先

年薪10-30萬，上不封頂，看業(yè)績。