1．正規(guī)本科或以上學(xué)歷（特別優(yōu)秀者可放寬至�？疲�，至少8年以上制造業(yè)500人以上勞動密集型企業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)；
2．對人力資源6大模塊熟悉，尤其需要精通招聘/培訓(xùn)及考核模塊；
3．為人正直細(xì)致，考慮問題系統(tǒng)，全面，能建立系統(tǒng)的人力資源管理體系，組織過大型培訓(xùn)活動；
4．擅長PPT的制作，有一定的文書經(jīng)驗(yàn)；
5．有團(tuán)隊(duì)意識及大局觀，作為人力資源及行政總監(jiān)副手，能主動擔(dān)當(dāng)分內(nèi)工作，能凝聚下屬力量，執(zhí)行力強(qiáng)；
6．男女不限，性格外向大方，女性已婚已育優(yōu)先；
7．事業(yè)心強(qiáng)，有清晰的個(gè)人職業(yè)規(guī)劃方向，能聽懂臺州話或臨海話優(yōu)先
8. 主要工作地點(diǎn)：浙江臨海市

10-20萬